«Μπαράζ» στοχευμένων ελέγχων διενεργεί η Ανεξάρτητη Αρχή Επιθεώρησης Εργασίας, στην αιχμή της τουριστικής περιόδου, προκειμένου να προστατευθούν οι εργαζόμενοι και να αντιμετωπιστεί η παραβατικότητα την αγορά εργασίας.
Ειδικότερα, ο υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Άδωνις Γεωργιάδης, σε συνέντευξη που παραχώρησε στο ΑΠΕ – ΜΠΕ, εκτιμά ότι ο συνολικός αριθμός των ελέγχων, που θα διενεργηθούν κατά το έτος 2023, θα ξεπεράσει τον αρχικό στόχο των 66.000 ελέγχων.
«Η εντατικοποίηση και ποσοτική αύξηση των ελέγχων αποτυπώνεται στο επιχειρησιακό σχέδιο που υλοποιείται για το τρέχον έτος από την Επιθεώρηση Εργασίας» σημειώνει.
Συμπληρώνει, δε, πως «παράλληλα, με τον αυξημένο ετήσιο στόχο των 66.000 ελέγχων, που φαίνεται ότι θα ξεπεραστεί, μέχρι το τέλος της χρονιάς, βασικά ζητούμενα είναι η ποιοτική αναβάθμιση και η πραγματοποίηση στοχευμένων ενεργειών τόσο στο κομμάτι των εργασιακών σχέσεων όσο και σε αυτό της υγείας και της ασφάλειας».
«Αυτά γίνονται με την αξιοποίηση σύγχρονων μεθόδων ανάλυσης δεδομένων και τη χρήση ψηφιακών μέσων στο πεδίο, όπως οι online φορητές συσκευές (tablets), που βρίσκονται ήδη στα χέρια των επιθεωρητών και λειτουργούν ως πολλαπλασιαστής ισχύος» υπογράμμισε.
Με βάση τους ετήσιους στόχους, που έχουν τεθεί, η Επιθεώρηση Εργασίας πραγματοποιεί, από τις αρχές του 2023, ελέγχους, που αφορούν, μεταξύ άλλων, την πρόληψη και την αντιμετώπιση της παραβατικότητας στον τομέα των εργασιακών σχέσεων, περιλαμβανομένης της καταπολέμησης της αδήλωτης και της υποδηλωμένης εργασίας, σε όλους τους κλάδους οικονομικής δραστηριότητας.
Κύρια προτεραιότητα τίθεται σε επιχειρήσεις και κλάδους με υψηλό δείκτη κινδύνου παραβατικότητας, σε επιχειρήσεις που δεν έχουν ελεγχθεί την τελευταία τριετία, σε όσες λειτουργούν σε εποχιακή βάση, καθώς και σε επιχειρήσεις στις οποίες εφαρμόζεται το σύστημα της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας.
Πρόστιμα ύψους περίπου 15 εκατομμυρίων ευρώ
Με βάση τα τελευταία διαθέσιμα στοιχεία της Επιθεώρησης Εργασίας, από τον Ιανουάριο έως τον Μάιο του 2023, έγιναν συνολικά 28.804 έλεγχοι και επιβλήθηκαν 5.790 κυρώσεις και πρόστιμα, συνολικού ύψους 14.940.374 ευρώ.
Συγκεκριμένα, κατά την περίοδο αυτή, η Επιθεώρηση Εργασιακών Σχέσεων διενήργησε 15.495 ελέγχους (4.247 επιβαλλόμενες κυρώσεις), ενώ 11.139 έλεγχοι έγιναν από την Επιθεώρηση Υγείας & Ασφάλειας, που επέβαλε 1.331 κυρώσεις και 2.170 ελέγχους πραγματοποίησαν οι Ειδικοί Επιθεωρητές, οι οποίοι επέβαλαν 212 κυρώσεις.
Όπως προκύπτει από την ανάλυση των στοιχείων, όσον αφορά στις εργασιακές σχέσεις, τα είδη παραβάσεων, που διαπιστώθηκαν συχνότερα, από τον Ιανουάριο έως και τον Μάιο του 2023, είναι η μη τήρηση της υποχρέωσης του εργοδότη να αναρτά σε εμφανές σημείο στην επιχείρηση τους πίνακες προσωπικού (αριθμός παραβάσεων: 1.406), η αδήλωτη εργασία (αριθμός παραβάσεων: 362), η άρνηση εισόδου και πρόσβασης, παροχής στοιχείων ή πληροφοριών ή παροχής ανακριβών στοιχείων (αριθμός παραβάσεων: 301), η μη καταβολή δεδουλευμένων, επιδομάτων εορτών και λοιπών αποδοχών (αριθμός παραβάσεων: 283), τα χρονικά όρια λειτουργίας επιχειρήσεων, εργασίας εργαζομένων, εβδομαδιαία ανάπαυση, αργίες (αριθμός παραβάσεων: 220), έλεγχοι στις οδικές μεταφορές (αριθμός παραβάσεων: 100), υπέρβαση χρόνου εργασίας (αριθμός παραβάσεων: 99) κτλ.
Οοι έλεγχοι συνεχίζονται με αμείωτη ένταση και τους υπόλοιπες μήνες του 2023, όπως, άλλωστε, συνέβη και το 2022, όπου διενεργήθηκαν συνολικά 65.286 έλεγχοι και επιβλήθηκαν 14.504 κυρώσεις και πρόστιμα, συνολικού ύψους 35.966.183,50 ευρώ.
Πηγή: cnn
